¿Qué es DESARROLLO DIRECTIVO dentro de LKS?

Dentro de LKS, S. Coop., desde Desarrollo Directivo facilitamos el desarrollo competencial de las personas y de los equipos, para que consigan el éxito -en cuanto Organización-, mediante el diseño y aplicación de soluciones estandarizadas y/o adaptadas.

Para ello, abordamos, procesos de diagnóstico y entrenamiento en habilidades que permitan obtener resultados en los ámbitos de liderazgo, innovación y gestión del cambio, satisfacción en el propio trabajo y en el equipo.

En este sentido, trabajamos en diversos campos relacionados con el desarrollo individual y grupal, mediante proyectos de distinta trayectoria y envergadura con acciones orientadas a: el diagnóstico, la reflexión en equipo, la consolidación de diversas competencias, la identificación de planes de acción, la cohesión de equipos, etc., para que las personas que gestionan equipos o forman parte de los mismos puedan sentir que disponen de las capacidades y de la motivación necesarias para llevar su misión adelante.

Diseño y Desarrollo de Soluciones para el Sector Público
Diseño y Desarrollo de Soluciones específicas para el Sector Privado
Desarrollo de Habilidades Clásicas de Gestión de Personas

¿En qué METODOLOGÍAS nos apoyamos?

Como facilitadores del cambio y desarrollo de personas y equipos, combinamos nuestra experiencia profesional y competencias personales con metodologías en las que nos apoyamos para el desarrollo de nuestros proyectos.

Las mismas son empleadas con el fin de facilitar procesos de diagnóstico, de análisis, de entrenamiento, de desarrollo de equipos, etc., siempre buscando que la base sea una metodología eminentemente participativa, que fomente la vivencia personal, la reflexión y la conversación, para la consecución eficaz y satisfactoria de dichos objetivos.